广州科技贸易职业学院-凯时尊龙官网

“入园建院、课岗融合、访企拓岗”促进学生高质量就业新路径

简介：学校贯彻落实立德树人根本任务，全面深化教育教学改革，聚焦内涵建设，深化产教融合、校企合作，取得显著成效，牵头成立“中小企业能办大事”职教集团，顺利通过全国现代学徒制试点单位验收，入选2021年全国产教融合典型案例、2022年全国“校企合作 双百计划”高职20强，获评全国急救教育试点学校、全国职业院校校园文化建设“一校一品”学校、工信部“校企协同就业创业创新示范实践基地”。学校注重以赛促教，以赛促学，在2021-2022年度全省职业院校学生专业技能大赛中成果丰硕，共获得68个奖项，其中一等奖16个，二等奖20个，三等奖32个。毕业生就业率连续多年稳定在98%以上，在省内名列前茅。今年8月，学校入选省域高水平高等职业院校建设计划，取得了历史性突破，全面开启了学校高水平发展的新征程。

随着国家经济的迅速发展，企事业单位对劳动者能力和素质提出更高要求，作为经济前沿的广东地区，劳动力结构性短缺更为突出，对实践动手能力强、综合素质高的技术技能型人才需求更为迫切，以学校为单一主体的职业教育难以满足企业对人才的需求，面对当前高职院校普遍存在“校企深度合作难，人才培养与产业对接难，学生高质量就业难”的三大难题，广州科技贸易职业学院在政府主导和行业企业支持下，积极主动融入广州市开发区产业园区，对接智能制造产业链，打造广州市开发区科学城产业学院，形成“入园建院、课岗融合”的产业学院育人模式，为学生高质量就业提供了新路径。

一、建立产教共赢机制，创设培育集聚效应，构建领先育人基地

广州开发区产业学院建设以深化产教融合，提升专业服务产业能力为目标，遵循利益相关者理论，创建粤港澳大湾区现代产业学院职教联盟及中小企业能办大事职教集团，厚植企业承担职业教育责任的社会环境，推动126家职业院校和行业企业形成命运共同体；构建由政、行、企、校相关利益群体共同参与的产业学院治理结构及理事会，建立健全有利于突出企业主体作用、发挥企业实践育人长处、激发企业能工巧匠内在动力、落实人才培养质量的制度体系，形成多方共赢的产教融合治理环境与治理能力，实现学校与企业、专业建设与人才需求、学生技能与企业岗位、产教供需双方的对接，有效解决校企深度合作难的问题。

学校融入开发区光宝科技产业园区，建立“开发区产业学院”，吸引广东轩辕网络科技股份有限公司、光宝电子（广州）有限公司等企业投入资金5000余万元，场地6万平米，建设了教育部教师企业实践流动站、广东省智能控制工程技术研究中心、广东省协同创新中心、广东省产教融合平台等11个国家和省级平台基地，可同时容纳3500人开展实践教学。产业学院引入企业先进技术体系、先进生产设备、先进培训模式，校企共同创建“教学与生产相协同、学生与员工相统一、基地与车间相一致、教师与工程师相补充、技术与创新相融合”的实践平台，充分发挥广东省创新团队、省专业领军人才、省技能大师工作室的引领作用，融实训教学、技能鉴定、社会培训等功能为一体，构建领先育人平台，为人才培养提供有效保障。

二、 “课岗融合”育人模式，提升人才培养质量，促进技术技能提升

产业行业最新技术标准、岗位需求、用人数量，是职业院校人才培养指南，这些都掌握在行业龙头企业中，要提高职业教育人才培养的适应性，就需要校企强强联合，实现人才供给侧与行业需求侧精准对接。产业学院发挥园区丰富的企业资源和环境优势，通过“两对两访三落实”筑基工程，把行业标准、职业资格证书、技能大赛、岗位培训、创新创业训练等融入教学，企业岗位任务、生产案例、凯时尊龙官网的文化等融入课程，岗位表现融入学习评价，企业骨干融入教学团队，创新双师指导、工学交替的“课岗融合”在园在岗育人模式。通过“课岗融合”不断促进“课堂革命”，促进学生技术技能显著提升，提高教学质量，推动人才培养契合产业发展要求，有效解决人才培养与产业对接难的问题。

三、校企联动访企拓岗，整合多元职场资源，辐射示范效应显著

为了解决学生高质量就业难题，促进校企联动访企拓岗，学校开展书记校长访企拓岗促就业专项行动，立足粤港澳大湾区科技丰富资源，发挥产业学院平台优势，有效利用产业园区企业资源，主动走进园区、行业、企业，通过走访与相关单位建立就业合作渠道，努力为毕业生挖掘更多岗位资源；党委书记和校长亲自抓、带好头、做示范，起到了“举旗帜、振人心、树方向”的重要作用，通过与企业负责人深入洽谈人才需求合作，挖掘潜在的、高质量的就业岗位，适时建立就业实践基地，促进校企合作常态化，邀请企业走进校园，全面深化校企合作、供需对接，为学生高质量就业创造条件。2022年书记校长通过实地走访或邀请企业进校园等方式走访联系了粤港澳大湾区100余家用人单位，覆盖学校所有专业，有效地发挥校友群体就业帮扶作用，形成全员促就业的工作合力，大大提升了专业与企业需求的契合度，建立校外实习就业基地280余家，达成就业实习实践基地合作意向87项，为毕业生推荐新增就业和实习岗位共计1392个，为毕业生高质量就业打下坚实的岗位基础。毕业生就业率连续多年稳定在98%以上，在省内名列前茅，获得省市领导高度认可。学校携手重点企业，以合作为契机，建立常态化联络机制，开拓优质就业岗位，走出了“入园建院、课岗融合、访企拓岗”促进学生高质量就业的新路径。

经过产教融合实践，学校获省域双高校建设项目培育单位、全国现代学徒制单位、全国国防教育示范校、全国校园文化一校一品建设校、教育部教师实践流动站、全国创新创业就业示范基地等国家级平台，获省科技进步一等奖，省教学成果二等奖。学校产教融合就业工作在全国进行了推广，被中国教育报、光明日报等媒体报道，中国教育科学院、河北省政府及28个省市自治区和港澳台地区256家单位前来交流；入选2022年全国“校企合作双百计划”典型案例、全国科技服务优秀案例20强、全国产教融合就业竞争力50强，示范效应显著。